Oglasio se PIO Fond: Od ovog datuma važe nova pravila za odlazak u penziju
Kako da proverimo da li smo i kada spremni da završimo naš radni vek?
Od Nove godine važiće nova pravila za odlazak u penziju, naime žene od 2025. godine će morati da rade dva meseca duže, zbog čega je pomerena starosna granica.
Trenutna starosna granica za odlazak žena u penziju je 63 godine i osam meseci.
Svi oni koji planiraju da od Nove godine napuste radno mesto i odu u penziju moraju da znaju da za nepuna dva meseca počinju da važe nova pravila za penzionisanje.
Da bi osiguranik stekao pravo na starosnu penziju potrebno je da, ispuni zakonom propisane uslove u pogledu godina života i staža osiguranja. Propisima koji su stupili na snagu 1. januara 2015. godine promenjeni su uslovi za ostvarivanje prava, a dva najvažnija koje moraju da imaju su:
5 godina života i najmanje 15 godina staža osiguranja
45 godina staža osiguranja, bez obzira na godine života
Ova odredba (65 godina života i najmanje 15 godina staža osiguranja) će se u potpunosti primenjivati tek od 2032. godine, jer je Zakonom propisan prelazni period u kome će se ti, izmenjeni, uslovi za osiguranika ženu, u pogledu navršenja potrebnih godina života uvoditi postupno.
To će u praksi izgledati ovako:
2025. – 63 godine i deset meseci života
2026. – 64 godine života
2027. – 64 godine i dva meseca života
2028. – 64 godine i četiri meseca života
2029. – 64 godine i šest meseci života
2030. – 64 godine i osam meseci života
2031. – 64 godine i deset meseci života
2032. – 65 godina
Pravo na starosnu, odnosno prevremenu starosnu penziju se priznaje, u pravilu, po prestanku osiguranja od dana ispunjenja uslova, a najviše šest meseci unazad od dana podnošenja zahteva. Priznaje se samo staž za koji su plaćeni doprinosi, zato na vreme proverite svoj M-4 obrazac. Listing sa podacima o stažu i zaradama možete dobiti i u filijali uz ličnu kartu, besplatno.
Ukoliko ispunjavate minimum uslova za penziju, a nisu utvrđeni svi podaci od značaja za određivanje visine prava, dobićete privremeno rešenje o visini penzije, a po utvrđivanju nedostajućih podataka rešenje o konačnom iznosu penzije. Ako u roku od tri godine ne budu utvrđeni nedostajući podaci, iznos penzije utvrđen privremenim rešenjem postaje konačan, o čemu se donosi posebno rešenje.
Ako ste radili u inostranstvu, uključujući i bivše jugoslovenske republike, o pravu na penziju prema stažu osiguranja ostvarenom u inostranstvu odlučiće se po propisima zemlje u kojoj ste radili. Zakonski rok za donošenje rešenja je dva meseca.
Izvor: Kurir/Biznis i finansije