SVAKA ERA IMA SVOJU PARNU MAŠINU: Pogledajte koliko je vaše radno mesto sigurno! ZASTRAŠUJUĆE, sva OVA zanimanja će nestati u budućnosti!
U narednim decenijama, razni faktori poput tehnološkog napretka, automatizacije i promena u ekonomskim i društvenim strukturama mogu značajno uticati na tržište rada, što dovodi do promene u potrebama za različitim zanimanjima. Dok se neka zanimanja razvijaju i prilagođavaju novim uslovima, druga su u opasnosti od nestanka ili značajnog smanjenja broja radnih mesta. Evo pregleda nekoliko zanimanja koja bi mogla nestati ili se značajno promeniti u narednim decenijama.
Podsetimo se istorije, parna mašina je značajno promenila način na koji ljudi rade, posebno tokom Industrijske revolucije. Njeno uvođenje omogućilo je efikasniju proizvodnju i transport, što je radikalno transformisalo mnoge industrije. Bila je to ogromna promena koja je dovela do urbanizacije i promena u društvenoj strukturi. Ljudi su se selili u gradove u potrazi za poslom u novim industrijskim postrojenjima. Takođe, radna snaga je postala sve specijalizovanija i organizovanija, što je uticalo na radne uslove i socijalne odnose. Ostaje nam da vidimo kako će se razne struke transformisati u decenijama koje dolaze...
Da li će automatske kase potpuno zameniti kasire?
Istraživanja govore da je do 7 miliona poslova u maloprodajnoj industriji podložno automatizaciji. Automatizacija i razvoj tehnologija kao što su samouslužni kiosci i online kupovina već su smanjili potrebu za ljudskim kasirima. S razvojem novih tehnologija, kao što su pametni telefoni i sistemi za automatsko skeniranje proizvoda, predviđa se da će tradicionalne kasirske pozicije postati sve manje relevantne.
Vozač kamiona je danas unosno zanimanje, a za koju godinu...
Sa razvojem autonomnih vozila i tehnologija za samostalno upravljanje vozilom, zanimanje vozača kamiona i taksista može biti ozbiljno ugroženo. Iako će prolazak kroz faze regulacije i prihvatanja biti postepen, dugoročno gledano, autonomna vozila bi mogla zameniti potrebu za ljudskim vozačima.
Telefonski operateri i radnici u kol centrima, radnici u fabrikama u problemu?
Napredak u veštačkoj inteligenciji i automatskim sistemima za odgovor na pozive omogućava preduzećima da koriste chatbotove i druge automatizovane sisteme za upravljanje korisničkim uslugama. Ovi sistemi mogu efikasno obavljati mnoge zadatke koji su prethodno zahtevali ljudski rad, smanjujući potrebu za telefonskim operaterima.
Automatizacija u proizvodnim sektorima već prelazi granice niskokvalifikovanih radnih mesta, sa robotima i automatizovanim sistemima koji preuzimaju zadatke poput skladištenja, montaže i pakovanja. Ovaj trend se očekuje da se nastavi, smanjujući potrebu za manuelnim radnicima u fabrikama, ali i rudnicima.
Sada već manje šalterskih radnika u bankama
Sa sve većim prihvatanjem online bankarstva i automatizovanih bankomata, potreba za radnicima na šalterima u bankama je smanjena. Ove promene omogućavaju korisnicima da obavljaju većinu bankarskih usluga digitalno, što smanjuje potrebu za fizičkim prisustvom bankarskih radnika.
Ni neki fizički radnici neće biti zaobiđeni
Digitalna reklama i online marketing brzo menjaju marketinški pejzaž, smanjujući potrebu za fizičkim postavljanjem reklamnih panoa. Digitalni ekrani i targetirani online oglasi postaju sve popularniji, što smanjuje potrebu za tradicionalnim metodama reklamiranja.
Donekle sigurni poslovi u budućnosti
U budućnosti će najsigurniji poslovi biti oni koji koriste tehničke veštine ili kreativnost, kao i oni koji zahtevaju fizičku aktivnost i stvarnu inteligenciju, a ne veštačku.
Nedostaci koje donosi automatizacije procesa
Osim toga, gubitak ljudskog kontakta se smatra najvećim nedostatkom implementacije ovih sistema, čak i ako njihova upotreba ubrzava većinu transakcija i dugoročno štedi novac kompanijama. Novac ušteđen ukidanjem plata zaposlenih možda nije vredan gubitka lojalne klijentele i rastućih troškova održavanja sve većeg broja tehnoloških uređaja.
Da zaključimo...
Iako će mnoge od ovih promena verovatno dovesti do smanjenja određenih vrsta poslova, važno je napomenuti da će tehnološki napredak takođe otvoriti nove mogućnosti za radna mesta koja se fokusiraju na upravljanje i održavanje novih tehnologija. Adaptacija, obrazovanje i stalno usavršavanje biće ključni za uspeh u dinamičnom tržištu rada budućnosti.
