ŽELITE POVIŠICU: Evo šta treba da uradite da biste je dobili

Obavljate odgovoran posao i naporno radite, ali ne samo to – vaše veštine i dosadašnja postignuća uveliko nadmašuju posao koji radite, a uz to još je i plata mnogo manja nego što ste vi u sebe uložili da biste se izgradili u profesionalnu osobu koja sada ne može da dođe do izražaja. 

Bilo da ste prekvalifikovani za posao koji obavljate, bilo da vam je plata isuviše mala za osnovne životne potrebe, vi zaslužujete povišicu, a evo i nekoliko saveta kako da je tražite i dobijete.

Retkost je da radnik, koji danas radi svoj posao isto kao što ga je radio i juče, i prvog dana tek tako pita za povišicu i da je dobije. Prosto, nema osnova za povišicu ako radite na isti način na koji ste radili kada ste dogovorili trenutnu platu. Dakle, unapredite svoj način rada, učinite nešto drugačije. Budite brži ili kreativniji, nekoliko puta preuzmite inicijativu za neku akciju, unapred uradite posao koji je predviđen za sutra, pokažite bilo kakav pomak u svom dosadašnjem radu. Tek kada postoji evidentna promena na bolje, a ne linearan način rada, razumljivo je da tražite povišicu.

Vašem šefu je u interesu da vas plaća manje, tako da, nemojte da očekujete od njega da vam samoinicijativno poveća platu kada vidi vaš pomak. Stoga, on ili će zanemariti vaš pomak ili ga zaista neće primetiti zbog nekih svojih obaveza. Zato neka vam praksa bude da ga periodično izveštavate o svom radu. Ističite poteškoće sa kojima ste se susretali i objasnite mu kako ste to uspeli brzo da rešite. Entuzijastično mu recite da je neki deo posla urađen unapred. Stavite mu do znanja da zaista napredujete!

Jasno je da je vašem šefu važnije preduzeće od vas. Iskoristite tu činjenicu u svoju korist i učinite sebe važnim za preduzeće do kog je šefu stalo. Da bi to tako bilo, u svom radu, za vreme radnog vremena, morate da budete posvećeni i da ciljevi preduzeća budu i vaši ciljevi. Ako zauzmete takav stav, vaš rad će i dati takve rezultate, a vi ćete zaista biti veoma važni za preduzeće, pa samim tim i svog šefa. Kada mu postanete važni, bićete u situaciji da možete da tražite povišicu. Naravno, vodite računa, jer nije dobar pristup da svom šefu priđete sa stavom kao da je on protiv vas. Time ćete izazvati potpuno suprotan efekat.

Jednom kada vam se obeća povišica, pa dok je ne dobijete, nemojte da se ponašate kao da je to gotova stvar, jer tu tek počinjete. Stanite iza svojih reči i realizujte sve što ste izneli kao plan svog poboljšanja. Na kraju, firma dobro posluje zahvaljujući dobrom radu svakog pojedinačnog radnika. Dovoljno je jedan da zakaže, zakazaće i firma, a onda neće biti dovoljno sredstava za vašu povišicu.