ZA POHVALU: U opštini Velika Plana ima manje zaposlenih nego što je dozvoljeno
U opštinskoj administraciji i deset javnih preduzeća i ustanova u Velikoj Plani radi 368 zaposlenih, dok je po zakonu dozvoljeno da ih bude 390
U vreme kad većina gradova i opština u Srbiji imaju veću adminstraciju od one koja im je potrebna, a pojedini gradovi u administraciji, javnim preduzećima i ustanovama imaju i po nekoliko stotina zaposlenih viška, vest da u opštini Velika Plana ima manje zaposlenih od broja koji je propisan zakonom zaslužuje pažnju. U opštinskoj administraciji i deset javnih preduzeća i ustanova u Velikoj Plani radi 368 zaposlenih, dok je po zakonu dozvoljeno da ih bude 390.
KAKO JE VUK STIGAO NA IST RIVER: Jeremić da odgovori odakle mu novac
U Velikoj Plani ističu da je ovo rezultat odgovorne politike koja se po ovom pitanju u opštini vodi godinama. Ne spore da je i ovde bilo partijskog zapošljavanja, ali se vodilo računa da opštinski budžet ne bude preopterećen. Pohvale zato zaslužuju i prethodno i sadašnje opštinsko rukovodstvo.
Od pretposlednjih lokalnih izbora 2012. do avgusta 2015. godine predsednik opštine je bio Dejan Šulkić (DSS), a vladajuću koaliciju su, najveći deo tog perioda, činile DSS i SNS. U poslednjih godinu i po dana opštinsku vlast predvode Igor Matković (SNS) i Srpska napredna stranka, koja sa koalicionim partnerom socijalistima ima dvotrećinsku većinu u lokalnom parlamentu.
Po zakonu o određivanju maksmalnog broja zaposlenih, opštine sa manje od 50.000 stanovnika imaju pravo na devet i po zaposlenih u lokalnoj administraciji, javnim preduzećima i ustanovama na 1.000 stanovnika. Velika Plana ima oko 41.000 stanovnika.
ČUDO NEVIĐENO U VELIKOJ PLANI: Javno preduzeće za reprezentaciju dnevno trošilo samo 115 dinara!
U samoj opštinskoj administraciji na neodređeno su zaposlena 93 službenika, a na stalnom radu je i pet političkih funkcionera: predsednik opštine, predsednik SO, zamenik i dva pomoćnika predsednika opštine.
U opštini na određeno radi deset radnika, što se uklapa u zakonsku odredbu po kojoj broj službenika na određeno ne sme da bude veći od 10 odsto ukupnog broja zaposlenih u opštinskoj admninistraciji.
